Membangun Budaya Pengukuran yang Efektif: Memahami KRI, KPI, PI, & RI
Banyak organisasi salah mengartikan ukuran kinerja. Ada 4 jenis: KRI, RI, PI, dan KPI. Masing-masing memiliki fungsi unik untuk mengukur performa. Gunakan yang tepat untuk kesuksesan bisnis!